جستجو
این کادر جستجو را ببندید.

استاندار جدید مدیران قدیم؛ حکایت ادامه‌دارِ “تغییر” در آذربایجان‌غربی

۵۳ روز سکوت، ۵۳ گامِ محطاتانه؛ استاندار جدید دولت وفاق ملی در آذربایجان‌غربی با گام‌هایی آرام‌تر از انتظار، به سوی تحول در استان قدم برمی‌دارد، آرامشی که البته به گفته برخی، بیش از حد به سکون می‌ماند.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اورنا، ۵۳ روز سکوت، ۵۳ گامِ محطاتانه؛ استاندار جدید دولت وفاق ملی در آذربایجان‌غربی با گام‌هایی آرام‌تر از انتظار، به سوی تحول در استان قدم برمی‌دارد، آرامشی که البته به گفته برخی، بیش از حد به سکون می‌ماند، گویا آقای استاندار در تغییر مدیران استانی، با چالش عجیبی مواجه هستند؛ انتخاب بین «مدیران قدیم آشنا» و «مدیران جدید ناشناخته» تصمیمی بسیار سخت است، مگر نه؟

دلایل این تعلل، موضوعی است که گمانه‌زنی‌های متفاوتی را به دنبال داشته، برخی این وضعیت را به «ملاحظات سیاسی» و «روابط شخصی» نسبت می‌دهند، بعضی دیگر نیز با طعنه‌ای تلخ، این را نشانه‌ی «هماهنگی کاملی» بین دولت جدید و مدیریت قدیم می‌دانند، گویا این دو قلمرو، به هم نزدیک‌تر از آنچه که مردم فکرش را می‌کردند هستند!

عواقب این تعلل اما چیزی نیست که بتوان از کنارش به سادگی گذشت، از یک طرف ادامه وضعیت کنونی، مانع از تازه شدن هوا در ادارات و سرعت‌بخشیدن به چرخه خدمت به مردم خواهد شد و از سوی دیگر، این تردید در تغییر، باعث احساس یأس و ناامیدی در میان نیروهای کارآمد و انگیزه‌دار خواهد بود و در نهایت این تردید می‌تواند به موجی از ناخرسندی عمومی منجر شود.

در کل، می‌توان گفت که آقای استاندار در برابر دوراهی‌ای قرار دارند که انتخاب هر کدام از گزینه‌ها عواقبی به همراه خواهد داشت و ما مردم آذربایجان‌غربی، با چشم‌های باز و قلوبی صبور، منتظر خلق معجزه‌ای هستیم که به تغییر درست و «به‌موقع» بیانجامد، البته معجزه‌ای که مدت‌زمان زیادی طول نکشد.

صندلی‌های مدیریتی آذربایجان‌غربی؛ خانه دوم مدیران همیشگی!

چرخش مدیریتی، یا بهتر بگوییم چرخش ظاهری! باز هم همان چهره‌های آشنا در کرسی‌های متفاوت تکیه زده‌اند، انگار صندلی‌ها حک شده‌اند به نامشان، گویا در این بازی شطرنج قدرت، فقط مهره‌ها جا‌به‌جا می‌شوند، اما صفحه بازی، همچنان همان است، به‌جای تغییر، بوی کهنگی می‌آید؛ کهنگیِ عادت‌ها، کهنگیِ سیاست‌ها و متأسفانه کهنگیِ امیدها، انگار که تاریخ نه به‌صورت خطی بلکه به شکلی دایره‌‌وار در میان مسئولان همیشگی حرکت می‌کند.

این سکوت طولانی و عدم تغییر در ساختار مدیریتی استان، سوالات جدی در مورد جدیت شعار «تغییر» و «شفافیت» به وجود می‌آورد، آیا این سکوت، نشانه‌ی رضایت از وضع موجود است یا ترس از مقابله با مقاومت‌های درونی؟ مردم آذربایجان‌غربی حق دارند پاسخ شفاف و مستدلی برای این تردیدها بشنوند، مطالبه‌ی مردم از مسئولین مربوطه، شفاف‌سازی در مورد دلایل تاخیر در تغییر و معرفی چهره‌های جدید و توانمند برای مدیریت استان است سکوت دیگر پاسخ قابل قبولی نیست.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

جستجو